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Abteilungsleiter Hardwareentwicklung (m/w/d) zur Direktvermittlung
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Job ID
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ZR_978_JOB
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Veröffentlicht am
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16. März 2021
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Ort
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Großraum Coburg
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Verfügbar ab
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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
[ Hinweis zum Datenschutz ]
Firmenbeschreibung
Unser Kunde ist ein international aufgestellter Hersteller von Motoren und Aktuatoren zur Nutzung in der Automobilbranche und der Industrie.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für den Aufbau, die fachliche und disziplinarische Führung und Weiterentwicklung des Teams (Schaltungsentwicklung, Layout und Hardwaretest)
- Zentraler, fachlicher Ansprechpartner für das Team sowie für den Kunden
- Koordination des Teams und Unterstützung bei der Arbeits- und Ressourcenplanung
- Planung, Organisation und Steuerung der Hardwareentwicklung
- Konzipierung und Vorstellung innovativer technischer Lösungskonzepte
- Bewertung von Chancen und Risiken neuer Konzepte
- Prüfung und Freigabe von Entwicklungen
- Erarbeiten und Kommunizieren einer langfristigen Hardware-Roadmap
- Planung und Monitoring des Hardware-Budgets
- Regelmäßige Abstimmung mit den Projektleitern und Reporting an den Global Director R&D sowie an Führungskräfte
Ihr Profil
- Ausbildung/Studium/Weiterbildung: Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition, idealerweise im Automotive-Umfeld
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung von Embedded Hardware
- Ausgeprägte Kenntnisse im Bereich komplexer mechatronischer Systeme
- Erfahrung in der Modellierung/Analyse von elektrischen Antriebs- und Invertersystemen (deren Sensorik/Aktorik) und dem Einsatz von Modellierungs-/Analysetools (z.B. MATLAB, Simulink)
- Sicheres Auftreten sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten
Was Ihnen geboten wird
- Tariflich gebunden
- 40h/Woche
- Internationales Umfeld
- Offiziell kein Homeoffice aber verhandelbar
- Kantine
- VWL
- Weiterbildungen